Was ist Interim-Management?
Interim-Management kommt aus dem lateinischen und bedeutet ‚unterdessen‘, ‚einstweilen‘. Es ist eine auf zeitlich befristete Art ein Unternehmen betriebswirtschaftlich zu Managern.
Als Interim-Manager übernehme ich Ergebnis-Verantwortung in einer Führungsposition oder in einem ihrer Projekte.
Sobald das Problem gelöst ist, beispielsweise eine stabile neue Unternehmens- oder Bereichsführung etabliert, oder nach Abschluss des Projektes endet unsere Zusammenarbeit.
Was spricht dafür?
Gerne unterstütze ich Sie, in der Funktion als Interim-Manager in Projekten, Unternehmensführung, als Urlaubsvertretung, in längeren Krankheitsausfällen oder bei Personalwechsel.
Was spricht jetzt für den Einsatz von einm Interim-Managern?
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Das Unternehmen kann sehr schnell, flexibel und bedarfsgerecht auf intern Engpasssituationen reagieren.
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Einfache Vertragsbeziehungen wegen kurzfristiger Verfügbarkeits- und Vertragsbeendigungsfristen.
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Keine Konkurrenz für interne Führungskräfte.
Gebühren
Gerne übernehme ich in Zeiten des Personalen-Engpasses, bei Krankheitsfälle, Personalwechsel usw. die betriebswirtschaftlichen Aufgaben in ihrem Hotel oder in ihrer Gastronomie.
Ich freue mich auf neue Herausforderungen.
Gebühren:
Nach Absprache (Je länger das Engagement, desto günstiger. Auch die Betriebsgröße ist maßgebend.
Anreise und Übernachtungen werden extra berechnet
Für weitere Information oder für eine Buchung kontaktieren Sie mich bitte.
